Innovativ zu sein – das gilt nicht nur für unsere Produkte. Zusammen mit Kunden und Partnern gestalten wir zukunftsorientierte Lösungen für die digitale Welt von Morgen.
Dafür brauchen wir Menschen, die sich nicht nur mit unseren Werten identifizieren,
sondern die mit uns die Entwicklung von Fortschritt und Innovation gestalten.
Wer sind die Meinungsbildner im Bereich Human Resources? Wer macht vorbildliche Personalarbeit? Antworten hierzu gibt das Personalmagazin, das bereits zum achten Mal die „40 führenden HR-Köpfe“ ausgezeichnet hat. Auf dem „Talent Management Gipfel“ in Berlin wurden nun die Namen bekannt gegeben. Lest mehr.
Herausragende Mitarbeiter sichern den Unternehmenserfolg. Daher ist es uns sehr wichtig, unsere neuen Mitarbeiter von Anfang an systematisch und wertschätzend in die Phoenix Contact-Gruppe zu integrieren. Wie sieht die Einarbeitung bei Phoenix Contact aus? Katja Goldberg-Keeb berichtet von unserem Programm Onboarding@Phoenix Contact:
Warum es Anna Oppermann nach Blomberg verschlagen hat und wie sie hier eine Stelle als Vertriebsingenieurin gesucht und gefunden hat, erzählt sie uns in ihrem Blogbeitrag:
Nach meinem Abitur stand für mich vor allem eines fest: Ich möchte unbedingt in einem Beruf arbeiten, der nicht nur ein Beruf ist, sondern zu einer Berufung wird.
Einen Beruf, in dem ich jeden Tag etwas anderes machen und ständig über mich herauswachsen kann.
Franziska Dobrzanski arbeitet seit Juni am Standort Blomberg in der Business Unit Device Connectors. Sie ist als Technische Mitarbeiterin in der Produktion gestartet und erzählt uns hier mehr über ihren Einstieg und ihre Tätigkeiten.
Paul Haag arbeitet seit Mai diesen Jahres im Bereich I/O and Networks. Hier im Karriereblog erzählt er uns von seinem Weg zurück zu Phoenix Contact:
Als Testingenieur für Produkte der funktionalen Sicherheit habe ich neulich meinen Wiedereinstieg bei Phoenix Contact erlebt, nachdem ich mich vor einigen Jahren fachlich in Richtung der hardwarenahen Software-Technik verändert hatte. Nun habe ich die großartige Möglichkeit, in aktueller Position meine Erfahrungen als Testingenieur und Software-Entwickler zu vereinen.
„Geboren und aufgewachsen in der Lüneburger Heide, genauer gesagt in Soltau, zog es mich nach der Ausbildung zum Werkzeugmechaniker nach Göttingen. Hier studierte ich fünf Jahre Präzisionsmaschinenbau. Mit dem Master-Abschluss in der Tasche begann also mein Berufsleben als Ingenieur“: Florian Meene arbeitet seit Mitte des Jahres bei Phoenix Contact Power Supplies. Im Beitrag berichtet er uns von seinem Einstieg ins Unternehmen.
Im Sommer 2016 erhielt Thomas Berhörster die Zusage, als Student des Wirtschaftsingenieurwesens für sechs Monate das Unternehmen Phoenix Contact näher kennenzulernen. Hierzu gehörte auch die Chance, seine Masterarbeit über eine Prozessoptimierung innerhalb der Klemmenleistenproduktion schreiben zu können.
Dass ich eines Tages in einem Unternehmen arbeiten würde, in dem Technik eine so große Rolle spielt, hätte ich mir früher niemals vorstellen können. Heute erlebe ich es als tolle Herausforderung, unsere Produkte mehr und mehr zu verstehen und auch unseren Kunden verständlich zu machen. In meinem Blogbeitrag erzähle ich euch, wie ich mich als Marketing- und Kommunikationsmanagerin bei Phoenix Contact um die interne und externe Kommunikation und Vermarktung unserer Industrial Ethernet-Produkte kümmere.
Dillon aus den USA absolviert zur Zeit ein Auslandspraktikum bei Phoenix Contact in Bad Pyrmont. Seine Kollegen freuen sich über seinen Aufenthalt und das nicht nur, weil sie so nebenbei ihre Englischkenntnisse verbessern können. Auf Englisch berichtet Dillon von seinen Erfahrungen.