{"id":9528,"date":"2021-10-05T07:00:00","date_gmt":"2021-10-05T05:00:00","guid":{"rendered":"http:\/\/blog.phoenixcontact.com\/hr-de\/?p=9528"},"modified":"2022-02-11T09:45:16","modified_gmt":"2022-02-11T08:45:16","slug":"digitalisierung-fest-im-blick","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.phoenixcontact.com\/hr-de\/digitalisierung-fest-im-blick\/","title":{"rendered":"Digitalisierung fest im Blick"},"content":{"rendered":"\n

Karen Gurenowitz ist Managerin in der Unit Digital Processes and Solutions im Project Management Office (PMO) und arbeitet an Projekten zur Digitalisierung bei Phoenix Contact mit. Woran genau sie arbeitet und was ihr besonders Spa\u00df macht, erfahrt ihr in diesem Beitrag.<\/strong><\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n

Die Anzahl an verschiedenen Jobbezeichnungen nimmt rasant zu. Dabei reicht die Stellenanzeige als Informationsquelle f\u00fcr einen Job oftmals nicht aus. Aus diesem Grund lassen wir unsere Mitarbeitenden selbst sprechen: Karen Gurenowitz berichtet von ihren Projekten bei Phoenix Contact.<\/em> <\/p>\n\n\n\n

Was macht die Arbeit im Project Management Office f\u00fcr dich besonders?<\/h4>\n\n\n\n

Vor knapp einem Jahr fiel der Startschuss f\u00fcr ein Project Management Office, das die digitale Transformation bei Phoenix Contact unterst\u00fctzt. Keine leichte Aufgabe, da wir als Team auf eine Vielzahl von Programmen und Projekten treffen. Unterschiedliche Inhalte, Zeitpl\u00e4ne und Bed\u00fcrfnisse der Beteiligten gilt es zu managen. <\/p>\n\n\n\n

Meine Aufgabe ist das soziale Zusammenf\u00fchren eines produktiven Teams. Ziel ist es, die Themen so aufzubereiten, dass unser Top-Management Entscheidungen treffen kann. Ein Gro\u00dfteil meiner Arbeit macht also das Netzwerken, auch People Management genannt, aus. Dies genie\u00dfe ich in vollen Z\u00fcgen und es macht die Arbeit im PMO f\u00fcr mich besonders.<\/p>\n\n\n\n

Was macht dir am meisten Spa\u00df?<\/h4>\n\n\n\n

Die Projekte, die wir im Zuge der digitalen Transformation angehen, bedeuten nicht nur die Einf\u00fchrung neuer Tools, sondern vor allem Ver\u00e4nderungen bei den Prozessen, der Kommunikation und der Organisation. Mein Herzensthema liegt dabei im Projektmanagement und die Beantwortung der Frage: Wie schaffen wir es, diese Ver\u00e4nderungen f\u00fcr uns gewinnbringend zu nutzen?<\/p>\n\n\n\n

Teamarbeit, Zusammenhalt im Umgang mit neuen Herausforderungen und innovative Ideen haben ma\u00dfgeblichen Einfluss auf den Erfolg eines Projekts. Soziale Kompetenzen, kommunikative Skills und der Umgang mit den digitalen M\u00f6glichkeiten sind gefragt und d\u00fcrfen ausgestaltet und verprobt werden.<\/p>\n\n\n\n

Was wird oder ist dein n\u00e4chstes Projekt?<\/h4>\n\n\n\n

Ich habe das gro\u00dfe Gl\u00fcck, dass ich aktuell die verschiedenen Perspektiven des Projektmanagements abbilden darf: zum einen aus dem Blickwinkel des Project Management Offices, also die Formulierung zentraler Strukturen und Governance f\u00fcr die Projekte der digital Transformation, und zum anderen als Teilprojektleiterin im Kontext einer SAP-Einf\u00fchrung bei einer Tochtergesellschaft. Beide Themengebiete werden auch im kommenden Jahr meinen thematischen Schwerpunkt bilden.<\/p>\n\n\n\n

Haben sich deine Vorstellungen in Bezug auf deinen Job best\u00e4tigt?<\/h4>\n\n\n\n

Vor zehn Jahren habe ich mich bei Phoenix Contact auf eine Stelle in der IT beworben, die genau dem entsprach, was ich suchte: Gestaltungsspielraum, Internationalit\u00e4t und ein engagiertes Team \u2013 es gefiel mir, ich wollte bleiben und so war relativ schnell klar, dass ich meinen Lebensmittelpunkt mitsamt meiner Familie dauerhaft in die kleine Stadt Blomberg verlegen wollte.<\/p>\n\n\n\n

Belohnt wurde ich mit der M\u00f6glichkeit, mich auf Themen einlassen zu d\u00fcrfen, die mir Spa\u00df machen, an deren Erfolg ich glaube und die ich mit Herzblut unterst\u00fctzen kann.<\/p>\n\n\n\n

Ihr wollt mehr \u00fcber die digitale Transformation bei Phoenix Contact erfahren? Hier<\/a> findet ihr weitere Informationen und Jobs. <\/p>\n\n\n\n

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