Du hast Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Elektrotechnik studiert. Woher r\u00fchrte dein technisches Interesse?<\/strong><\/h2>\n\n\n\nMein Vater war selbst Elektrotechnikingenieur. Wenn er mich fr\u00fcher zur Schule gebracht hat, haben wir ein Spiel gespielt: Mein Papa erkl\u00e4rt mir die Welt. Ich habe ihm Fragen gestellt und er hat mir alles erkl\u00e4rt, zum Beispiel wie Motoren oder Windr\u00e4der funktionieren. Die Technik dahinter fand ich total faszinierend.<\/p>\n\n\n\n
Nach meinem Abitur wollte ich allerdings kein reines Studium der Elektrotechnik anfangen, da ich mich nicht in dem Beruf eines klassischen Entwicklungsingenieurs sah. Ich habe mich auch f\u00fcr Wirtschaft interessiert und wusste, dass ich mit meinem technischen Grundverst\u00e4ndnis und dem wirtschaftlichen Interesse gut die Br\u00fccke zwischen den beiden Welten schlagen kann. Deswegen habe ich an der Universit\u00e4t Paderborn Wirtschaftsingenieurwesen Elektrotechnik studiert.<\/p>\n\n\n\n
Das elektrotechnische Studium ist durchaus herausfordernd und mir flogen gute Leistungen auf einmal nicht mehr wie in der Schule zu. Pl\u00f6tzlich musste ich \u201elernen zu lernen\u201c, um durch richtige Vorbereitung und gute Organisation die Pr\u00fcfungen zu meistern. R\u00fcckblickend ist diese Erfahrung allerdings eines der wertvollsten Dinge, die mir passieren konnten. Die F\u00e4higkeit, mich schnell und gut in neue Themen einzuarbeiten sowie in stressigen und herausfordernden Situationen eine organisierte und strukturierte Arbeitsweise zu behalten, hilft mir noch heute bei meiner t\u00e4glichen Arbeit.<\/p>\n\n\n\n
Die Berufsm\u00f6glichkeiten einer Ingenieurin sind sehr vielf\u00e4ltig. Was machst du bei Phoenix Contact?<\/strong><\/h2>\n\n\n\nIch arbeite seit 2017 bei Phoenix Contact. Damals habe ich im deutschen Vertrieb im Key Account Management f\u00fcr Siemens angefangen. Ende 2019 bin ich dann ins Global Key Account Management gewechselt und bin seitdem mit einem weiteren Kollegen weltweit f\u00fcr die Aktivit\u00e4ten mit unserem gr\u00f6\u00dften Kunden zust\u00e4ndig. Wir bauen das Grundger\u00fcst f\u00fcr die Vertriebsgesellschaften in allen L\u00e4ndern, definieren die Strategie f\u00fcr den Kunden, verhandeln Preise und vieles mehr. Da wird es nie langweilig. Wenn man meinen Job bildlich zusammenfassen m\u00f6chte, kann man sagen: Wir sind die Stimme unseres Kunden innerhalb von Phoenix Contact und gleichzeitig unser Sprachrohr beim Kunden.<\/p>\n\n\n\n
Was ist f\u00fcr dich das Besondere an deinem Job?<\/strong><\/h2>\n\n\n\nIch stehe mit Kolleginnen und Kollegen aus vielen unterschiedlichen L\u00e4ndern in Kontakt. Die unterschiedlichen Kulturen und Arbeitsweisen kennenzulernen, finde ich total spannend. Momentan sind Dienstreisen wegen der Corona-Pandemie nicht erlaubt. Wenn diese Zeit vorbei ist, freue ich mich sehr darauf, unsere internationalen Standorte auch zu bereisen.<\/p>\n\n\n\n
Im Key Account Management ist au\u00dferdem immer etwas los, der Alltag ist sehr abwechslungsreich. Immer wieder gibt es neue Herausforderungen, die wir l\u00f6sen d\u00fcrfen, und neue R\u00e4ume, die wir gestalten k\u00f6nnen. Ich bin fr\u00fch Mutter von zwei fabelhaften Kindern geworden. Hier stellt mich die Vereinbarkeit von Familie und Beruf jeden Tag vor neue Aufgaben. Das hat mich zu einer Meisterin in Sachen Herausforderungsmanagement gemacht und somit kann mich auch ein ver\u00e4rgerter Kunde so schnell nicht aus der Ruhe bringen (lacht).<\/p>\n\n\n\n
Wie schaffen wir es, mehr Frauen f\u00fcr technische Berufe zu begeistern?<\/strong><\/h2>\n\n\n\nMir ist wichtig, transparent zu machen, wie vielf\u00e4ltig die Arbeit zum Beispiel als Ingenieurin ist. Man muss nicht unbedingt Produktentwickler werden, wenn man ein technisches Studium absolviert. Genauso wenig muss der Beruf eines Elektrotechnikingenieurs etwas mit der klassischen Ausbildung zum Elektriker oder Schaltschrankbauer zu tun haben. Mein aktueller Job hat beispielsweise auch viele kaufm\u00e4nnische und strategische Aspekte, gepaart mit dem technischen Verst\u00e4ndnis.<\/p>\n\n\n\n
Ingenieurin zu sein hei\u00dft auch nicht, nicht mehr weiblich zu sein. Gerade Eigenschaften, die typischerweise uns Frauen zugeschrieben werden, wie Kreativit\u00e4t oder auch Einf\u00fchlungsverm\u00f6gen, k\u00f6nnen sich sehr positiv auf einen Ingenieursberuf auswirken, um einen neuen Blickwinkel in ein Thema zu bringen. Dar\u00fcber hinaus hat eine Vielzahl von Studien bereits belegt, wie bereichernd diverse Teams sein k\u00f6nnen. Wobei ich bei divers nicht nur geschlechtergemischte Teams meine, sondern Diversit\u00e4t noch viel weiter auslegen m\u00f6chte. Mir ist es sehr wichtig, in einem wertsch\u00e4tzenden Arbeitsumfeld zu arbeiten, unabh\u00e4ngig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalit\u00e4t, Geschlecht, k\u00f6rperlichen und geistigen F\u00e4higkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.<\/p>\n\n\n\n
Aber was tue ich konkret, um Frauen f\u00fcr Technik zu begeistern? Ich bin zum Beispiel im Vorstand unseres internen Netzwerks f\u00fcr Frauen in technischen Berufen<\/a>. Hier erhalten wir durch einen lebendigen Austausch untereinander Einblicke in die verschiedenen Bereiche von Phoenix Contact, in denen bereits Frauen in technischen Berufen arbeiten. Zudem unterst\u00fctzen wir uns gegenseitig bei Projekten. Aber nicht nur das, unser Netzwerk arbeitet auch mit Schulen zusammen, um die Begeisterung an Technik bei den Sch\u00fclern und besonders den Sch\u00fclerinnen zu wecken.<\/p>\n\n\n\nWas machst du, wenn du nicht bei der Arbeit bist?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
Ich arbeite seit 2017 bei Phoenix Contact. Damals habe ich im deutschen Vertrieb im Key Account Management f\u00fcr Siemens angefangen. Ende 2019 bin ich dann ins Global Key Account Management gewechselt und bin seitdem mit einem weiteren Kollegen weltweit f\u00fcr die Aktivit\u00e4ten mit unserem gr\u00f6\u00dften Kunden zust\u00e4ndig. Wir bauen das Grundger\u00fcst f\u00fcr die Vertriebsgesellschaften in allen L\u00e4ndern, definieren die Strategie f\u00fcr den Kunden, verhandeln Preise und vieles mehr. Da wird es nie langweilig. Wenn man meinen Job bildlich zusammenfassen m\u00f6chte, kann man sagen: Wir sind die Stimme unseres Kunden innerhalb von Phoenix Contact und gleichzeitig unser Sprachrohr beim Kunden.<\/p>\n\n\n\n
Was ist f\u00fcr dich das Besondere an deinem Job?<\/strong><\/h2>\n\n\n\nIch stehe mit Kolleginnen und Kollegen aus vielen unterschiedlichen L\u00e4ndern in Kontakt. Die unterschiedlichen Kulturen und Arbeitsweisen kennenzulernen, finde ich total spannend. Momentan sind Dienstreisen wegen der Corona-Pandemie nicht erlaubt. Wenn diese Zeit vorbei ist, freue ich mich sehr darauf, unsere internationalen Standorte auch zu bereisen.<\/p>\n\n\n\n
Im Key Account Management ist au\u00dferdem immer etwas los, der Alltag ist sehr abwechslungsreich. Immer wieder gibt es neue Herausforderungen, die wir l\u00f6sen d\u00fcrfen, und neue R\u00e4ume, die wir gestalten k\u00f6nnen. Ich bin fr\u00fch Mutter von zwei fabelhaften Kindern geworden. Hier stellt mich die Vereinbarkeit von Familie und Beruf jeden Tag vor neue Aufgaben. Das hat mich zu einer Meisterin in Sachen Herausforderungsmanagement gemacht und somit kann mich auch ein ver\u00e4rgerter Kunde so schnell nicht aus der Ruhe bringen (lacht).<\/p>\n\n\n\n
Wie schaffen wir es, mehr Frauen f\u00fcr technische Berufe zu begeistern?<\/strong><\/h2>\n\n\n\nMir ist wichtig, transparent zu machen, wie vielf\u00e4ltig die Arbeit zum Beispiel als Ingenieurin ist. Man muss nicht unbedingt Produktentwickler werden, wenn man ein technisches Studium absolviert. Genauso wenig muss der Beruf eines Elektrotechnikingenieurs etwas mit der klassischen Ausbildung zum Elektriker oder Schaltschrankbauer zu tun haben. Mein aktueller Job hat beispielsweise auch viele kaufm\u00e4nnische und strategische Aspekte, gepaart mit dem technischen Verst\u00e4ndnis.<\/p>\n\n\n\n
Ingenieurin zu sein hei\u00dft auch nicht, nicht mehr weiblich zu sein. Gerade Eigenschaften, die typischerweise uns Frauen zugeschrieben werden, wie Kreativit\u00e4t oder auch Einf\u00fchlungsverm\u00f6gen, k\u00f6nnen sich sehr positiv auf einen Ingenieursberuf auswirken, um einen neuen Blickwinkel in ein Thema zu bringen. Dar\u00fcber hinaus hat eine Vielzahl von Studien bereits belegt, wie bereichernd diverse Teams sein k\u00f6nnen. Wobei ich bei divers nicht nur geschlechtergemischte Teams meine, sondern Diversit\u00e4t noch viel weiter auslegen m\u00f6chte. Mir ist es sehr wichtig, in einem wertsch\u00e4tzenden Arbeitsumfeld zu arbeiten, unabh\u00e4ngig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalit\u00e4t, Geschlecht, k\u00f6rperlichen und geistigen F\u00e4higkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.<\/p>\n\n\n\n
Aber was tue ich konkret, um Frauen f\u00fcr Technik zu begeistern? Ich bin zum Beispiel im Vorstand unseres internen Netzwerks f\u00fcr Frauen in technischen Berufen<\/a>. Hier erhalten wir durch einen lebendigen Austausch untereinander Einblicke in die verschiedenen Bereiche von Phoenix Contact, in denen bereits Frauen in technischen Berufen arbeiten. Zudem unterst\u00fctzen wir uns gegenseitig bei Projekten. Aber nicht nur das, unser Netzwerk arbeitet auch mit Schulen zusammen, um die Begeisterung an Technik bei den Sch\u00fclern und besonders den Sch\u00fclerinnen zu wecken.<\/p>\n\n\n\nWas machst du, wenn du nicht bei der Arbeit bist?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
Mir ist wichtig, transparent zu machen, wie vielf\u00e4ltig die Arbeit zum Beispiel als Ingenieurin ist. Man muss nicht unbedingt Produktentwickler werden, wenn man ein technisches Studium absolviert. Genauso wenig muss der Beruf eines Elektrotechnikingenieurs etwas mit der klassischen Ausbildung zum Elektriker oder Schaltschrankbauer zu tun haben. Mein aktueller Job hat beispielsweise auch viele kaufm\u00e4nnische und strategische Aspekte, gepaart mit dem technischen Verst\u00e4ndnis.<\/p>\n\n\n\n
Ingenieurin zu sein hei\u00dft auch nicht, nicht mehr weiblich zu sein. Gerade Eigenschaften, die typischerweise uns Frauen zugeschrieben werden, wie Kreativit\u00e4t oder auch Einf\u00fchlungsverm\u00f6gen, k\u00f6nnen sich sehr positiv auf einen Ingenieursberuf auswirken, um einen neuen Blickwinkel in ein Thema zu bringen. Dar\u00fcber hinaus hat eine Vielzahl von Studien bereits belegt, wie bereichernd diverse Teams sein k\u00f6nnen. Wobei ich bei divers nicht nur geschlechtergemischte Teams meine, sondern Diversit\u00e4t noch viel weiter auslegen m\u00f6chte. Mir ist es sehr wichtig, in einem wertsch\u00e4tzenden Arbeitsumfeld zu arbeiten, unabh\u00e4ngig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalit\u00e4t, Geschlecht, k\u00f6rperlichen und geistigen F\u00e4higkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.<\/p>\n\n\n\n
Aber was tue ich konkret, um Frauen f\u00fcr Technik zu begeistern? Ich bin zum Beispiel im Vorstand unseres internen Netzwerks f\u00fcr Frauen in technischen Berufen<\/a>. Hier erhalten wir durch einen lebendigen Austausch untereinander Einblicke in die verschiedenen Bereiche von Phoenix Contact, in denen bereits Frauen in technischen Berufen arbeiten. Zudem unterst\u00fctzen wir uns gegenseitig bei Projekten. Aber nicht nur das, unser Netzwerk arbeitet auch mit Schulen zusammen, um die Begeisterung an Technik bei den Sch\u00fclern und besonders den Sch\u00fclerinnen zu wecken.<\/p>\n\n\n\nWas machst du, wenn du nicht bei der Arbeit bist?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
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